Как забота о кадрах влияет на производственную мощность Пружанского льнозавода
Инвестиции, технологии, сырьевая база – важные составляющие успеха любого производства. Однако главный актив, без сомнения, – люди, профессионалы своего дела. В этом уверены на Пружанском льнозаводе, который уже многие годы является одним из передовых предприятий в своей отрасли.
На заводе работают около 200 человек: кто в цехах, кто в кабинетах, а кто в поле. Ведь завод своими силами не только перерабатывает лён, но также сеет, выращивает и убирает.
– Нынешний год для нас выдался пусть не рекордным, но хорошим, – отмечает директор льнозавода Николай Жогал. – Сырьем себя обеспечили. Можно сказать, закрома полны. Чтобы всё переработать и вовремя отправить потребителям, даже организовали дополнительную четвертую смену…
Конечный продукт завода – льноволокно, которое получают из льнотресты. За смену предприятие может выдать до двух тонн длинного волокна. Оно пользуется отличным спросом. Практически всё забирает Оршанский льнокомбинат – самый крупный производитель тканей и изделий изо льна в странах СНГ да и во всей Европе.
Идут и поставки на экспорт. Например, короткое волокно из Пружан охотно покупает Китай. В тот момент, когда корреспонденты «Зари» были на предприятии, как раз шла загрузка фур на китайских номерах.
– Работы хватает, – улыбается оператор по выработке длинного волокна Анна Муринович, которая трудится на льнозаводе уже тринадцать лет. – Да, нагрузка высокая, но и зарплата достойная. Мы обеспечены всем необходимым: средствами защиты, спецодеждой…
Средняя зарплата на предприятии составляет около 3,8 тысячи рублей. А условия работы и правда одни из лучших в районе. Завод выделяет средства на медицинскую страховку, компенсирует половину расходов на питание в своей столовой, частично финансирует оздоровление детей. Работникам положены выплаты не только к государственным и профессиональным праздникам, но и семейным – Дню матери и Дню отца. И это далеко не всё.
Впрочем, не менее важен и комфорт на рабочем месте. Даже если это мастерская по ремонту и обслуживанию техники.
– У нас в мастерской оборудованы теплые полы, – показывает механизатор Сергей Баран. – Это очень удобно, ведь часто приходится и на пол присесть, чтобы гайки крутить. Сейчас мы как раз обслуживаем технику. Работать комфортно, а это показатель, что нас на предприятии ценят. А когда работника ценят, то и он дает хороший результат.
Техникой Пружанский льнозавод обеспечен полностью. На балансе – более 200 единиц. Это тракторы, посевные агрегаты, опрыскиватели, комбайны и многое другое. Помимо белорусской техники, имеется и импортная. Директор льнозавода Николай Жогал отмечает, что предприятие старается покупать лучшие в мире образцы.
– Вот трактор CASE, американский, – представляет своего «железного коня» механизатор Юрий Бушко. – В салоне удобнее, чем в иной легковушке. Есть кондиционер и даже кожаное кресло с подогревом. Управляемость хорошая. С такой техникой легко работать, главное – вовремя ее обслуживать, по регламенту.
Модернизируются и уже «бывалые» машины. По словам директора льнозавода, кондиционеры оборудованы во всех тракторах, которые выходят на поле. Даже в старых отечественных МТЗ. Все машины также оснащены GPS-датчиками. Диспетчер в любой момент видит, кто и где работает. А еще – как. Ведь от выработки зависит зарплата, так что каждый механизатор заинтересован трудиться по максимуму.
Сырьевая база льнозавода в основном сосредоточена в родном Пружанском районе. Еще часть полей имеется в соседнем – Березовском. В сумме – около 3 тысяч гектаров. Это много. Однако в сезон завод успевает не только отработать на выделенных ему землях, но и помочь коллегам из других регионов. Так, в этом году техника и механизаторы из Пружан выезжали теребить лён в Минскую и Витебскую области.
Отличные результаты работы пружанцев отмечаются и на республиканском уровне. По итогам прошлого года ОАО «Пружанский льнозавод» было занесено на обновленную Республиканскую доску Почета за достижение лучших показателей в сфере социально-экономического развития.
– Наш завод многие считают образцом в отрасли, – говорит директор Николай Жогал. – Я уверен, что в этом заслуга всего коллектива. Ну а достигнутые успехи мы намерены сохранять и приумножать.
Сергей ВОЛКОВ
Фото Александра ШУЛЬГАЧА